전문계약직(세무사) 채용 공고

한국농어촌공사는 농어촌정비사업과 농지은행사업을 시행하고 농업기반시설을 종합관리하며 농업인의 영농규모적정화를 촉진함으로써 농업생산성 증대와 농어촌의 경제․사회적 발전에 이바지함을 목적으로 하는 준정부기관입니다.  公社 세무업무 기준 및 체계정립, 세무정책 관리업무를 전담할 전문인력을 다음과 같이 채용합니다.

2020년 10월 13일

한국농어촌공사 경영지원처장

1.채용 인원 및 지원 자격

구분	인원	자격 및 전공분야	채용 후 직무
전문 계약직	1명	세무사 자격증 소지자	ㆍ공사 세무업무 기준 및 체계정립 ㆍ법인세 및 부가가치세업무 ㆍ공사 세무정책 관리

2.근로조건

가. 채용기간 : 채용일~2021.12.31

※ 이후 업무 실적 평가결과에 따라 재계약 가능

나. 급여수준 : 공사 계약직근로자연봉관리세칙에 따라 결정

※ 기본연봉(39,012천원을 기본으로 하되, 채용예정자의 경력*에 따라 산정) 및 성과연봉(성과평가 결과에 의거 내부기준 적용) 지급

(참고) * 채용예정자의 경력이 3년일 경우 기본연봉은 50,346천원

** 성과연봉은 매년 12월에 평가에 따라의해 지급하며, 연봉월액의 150%～400% 차등지급

다. 근무부서 : 본사 경영지원처 재무부 (전남 나주시, 광주 송정역 기준 약 20분 소요)

라. 근무시간 : 주5일, 1일 8시간(9:00~18:00)

마. 복리후생 및 기타조건 : 타 지역 거주자 사원숙소 및 수도권 주말통근버스 제공가능, 시차 출퇴근제 등 유연근무 가능

* 현재 경영지원처 재무부에 전문계약직 2인 근무 중

바. 기타 복무조건은 공사 “계약직근로자관리세칙”에 따름

3. 응시자격

가. 기본요건

○ 연령, 성별, 학력 제한 없음

○ 세무사 자격증 소지자(채용 접수 마감일까지 보유한 자격증에 한함)

○ 병역 필 또는 면제자, 병역법상에 이상이 없는 자

○ 최종합격자 발표 이후 즉시 근무 가능한 자

나. 임용 결격사유가 없는 자

< 공사 인사규정 제9조(결격사유) >

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산 선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 확정판결이나 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 파면처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자

8. 해임처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 채용신체검사 및 신원조회결과 부적격 판정을 받은 자

10.「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

11.「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 다른 공공기관에서 부정한 방법으로   채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 날로부터 5년이 지나지 아니한 자

12.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서   100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

13. 그 밖에 채용의 공정한 관리에 영향을 미치는 행위로서 부정한 행위를 한 자 또는 채용 공고문에 불합격 처리 기준으로 정한 행위를 한 자

14.  「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람(신설 2019.7.1.)

15.  미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)(신설 2020.7.1.)

가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄

나.「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄

4. 채용절차 및 심사방법

가. 채용절차

모집공고		1차		2차		최종합격자 결정
공사홈페이지, 알리오,나라일터 등 공고		서류 심사		면접 심사		면접심사 고득점자 순

○ 각 심사단계별 점수는 누적되지 않음

○ 취업지원대상자 가점은 채용인원이 4명 미만이므로 관련법에 의거 미적용

○ 항목별 소수점 둘째자리까지 사용(셋째자리 이하 버림)

나. 1차 : 서류심사

○ 서류심사점수 합계 산술평균 고득점자 순으로 선발(채용인원의 3배수)

○ 평가기준 및 점수배점 : 동점자 전원합격

계	업무 경력	입사지원 및 자기소개서(90점)
		업무수행실적	직무연관성	전문성	업무적합성
100점	10점	10점	20점	30점	30점

○ 서류합격자 개별통보

다. 2차 : 면접시험

○ 면접시험은 1차 서류심사 합격자에 한하여 응시자격을 부여

○ 면접시험 점수 최고 득점자를 최종합격자로 결정

○ 전문지식(25점), 직무수행능력(25점), 공직 적합성 및 성실성(30점), 창의력 및 응용력(10점), 의사표현의 논리․정확성(10점)을 질의응답 방식으로 평가

계	전문지식	직무수행능력	공직 적합성 및 성실성	창의력 및 응용력	의사표현의 논리ㆍ정확성
100점	25점	25점	30점	10점	10점

○ 동점자 : 취업지원대상자(1순위), 서류심사 고득점자(2순위) 순

○ 최종합격자가 임용을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 경우 합격자 발표일로부터 2개월 이내에 면접시험 산술평균 60점 이상인 자 중 차순위자 순으로 합격 처리 가능

○ 산술평균 60점 이상인 자가 없을 경우 채용하지 않음

○ 최종합격자 개별통보

5. 채용일정

가. 공고일 : 2020. 10. 13(화)

나. 지원서 접수 : 2020. 10. 13(화) ~ 10.30(금)

다. 서류심사 : 2020. 11. 4(수)

라. 면접대상자 발표 : 2020. 11. 6(금)

마. 면접심사 : 2020. 11. 12(목)

사. 최종합격자 발표 : 2020. 11. 19(목)

아. 계약직근로자임용 : 2020. 11. 30(월)

※ 상기일정은 업무형편에 따라 변동될 수 있음.

6. 제출서류

가. 입사지원 시 제출서류(필수)

○ 입사지원서 1부(첨부 1 서식 사용)

○ 자기소개서 1부(첨부 2 서식 사용)

○ 개인정보 수집 이용 동의서 1부(첨부 3 서식 사용)

나. 면접심사 시 제출서류(면접심사 대상자에 한하며, 당일 직접 제출)

○ 입사지원서, 자기소개서, 개인정보 수집‧이용 동의서 원본 각 1부

(이메일 제출자에 한함)

○ 세무사 자격증 사본 1부

○ 경력증빙서류 각 1부(해당자, 공고일 이후 발급분에 한함)

- 경력증명서 1부(기관장 직인이 반드시 날인되고, 입사일‧퇴사일이 “년, 월, 일”까지 표기된 서류에 한함)

- 소득금액증명 1부

- 국민연금가입자용 가입증명서 또는 건강보험자격득실확인서 또는 고용보험 가입이력확인서 중 택1

○ 취업지원대상자 증명(해당자에 한함)

※ 면접심사 당일 외에 제출 불가

※ 제출된 서류 확인 결과 응시자가 입사지원서에 기입한 정보와 “불일치”하거나 증빙서류를 제출하지 않은 경우 불합격 조치

※ 응시자 개인의 유·불리와 관계없이 오기재 등에 따른 “불일치” 또는 요구서류를 제출하지 않은 모든 경우 불합격 처리되니 입사지원서 작성 및 증빙 서류 제출 시 유의 요망

7. 접수방법

가. 접수기간 : 2020.10.13.(화) ~ 10.30(금) 18:00

나. 접수방법 : 등기우편, 방문, E-mail(sky1770@ekr.or.kr)

※ 접수마감일 18:00 이전 도착분에 한함

다. 접 수 처 : (58327) 전남 나주시 그린로 20, 9층

한국농어촌공사 경영지원처

라. 접수문의 : 061) 338-6066 (재무부 차장 김대영)

8. 블라인드 채용에 관한 사항

가. 우리공사는 “직무능력 중심”의 블라인드 채용을 실시하고 있으며, 채용과정에서 요구되는 필수적인 입사지원정보 외 아래의 취득정보는 합리적인 목적과 사유로 활용하고 있음

구 분	정보취득시점	목적 및 사유
취업지원대상자 여부	지원서 접수시	▪ 최종합격자 결정시 동점자 처리기준에 따라 우대하는 용도로만 활용

나. 입사지원서 상 사진등록란, 학교명, 전공, 주소, 생년월일 기재란 없음

다. 지원서(자기소개서포함) 작성 시 개인인적상항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 기재 금지

9. 유의사항

가. 지원서 접수 시 공고문 및 작성요령을 반드시 숙지하고 모든 기재사항을 정확히 확인하여 작성하시기 바랍니다.

나. 최종 합격자 발표 후라도 제출서류의 위·변조, 신체검사 및 비위면직자 조회 결과 등 공사에서 정한 채용 결격사유 발생 시 합격을 취소합니다.

다. 지원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인의 책임입니다.

라. 합격자 통지 후라도 결격사유 발생 등으로 채용하기에 부적합한 사유가 있을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

마. 서류 및 면접시험결과 해당분야의 적격자가 없을 경우 채용을 하지 않을 수 있습니다.

바. 채용과정에서 부당한 인사 청탁이 적발된 경우 관련 법령 및 사규 등에 따라 해당 합격 후에도 불합격 처리, 재 응시 자격 제한, 관련기관에 해당사실 통보 등의 조치를 취할 예정입니다.

사. 채용되지 않은 지원자는 채용서류의 반환을 청구할 수 있습니다.

(첨부 4 참고)

아. 코로나19 관련 면접전형 시 유의사항

- 면접전형 당일 기준 확정판정 후 미 완치자 또는 입원치료통지서, 자가격리통지서를 받아 격리 중인 자는 응시 불가

- 지원자가 전형 당일 문진표 작성, 발열 검사, 손 소독, 마스크 착용 등의 방역 조치에 비협조 시 응시 불가 등의 불이익을 받을 수 있음

첨부 1. 입사지원서

2. 자기소개서

3. 개인정보 수집 이용 동의서

4. 채용서류의 반환에 관한 공지 1부.  끝.

【첨부 1】

입  사  지  원  서

1. 인적사항
지원직무	한국농어촌공사 경영지원처 재무부 세무사			근무부서	본사 경영지원처 재무부 (전남 나주시)
성 명	(한글)		전자우편
연락처	(본인휴대폰)
	(비상연락처)
추가항목	취업지원대상 여부	□ 대상 □ 비대상

2. 경력 사항 해당시 기재
구 분	기관명	시작일	종료일	경력기간	업무내용
근무경력				년 월
				년 월
				년 월
				년 월
				년 월

3. 자격사항
자격증	발급기관	취득일자	자격증	발급기관	취득일자
자격증	발급기관	취득일자	자격증	발급기관	취득일자

위 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2020년       월       일

지 원 자 :                       (인)

【첨부 2】

자  기  소  개  서

1. 자기소개

2. 지원동기 및 입사후 포부

3. 경험 및 경력사항

귀하의 전문역량(경험, 경력 등)과 업적 및 장점을 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다.

4. 기타 특기사항

※ 3장 이내로 작성하며, 출신지, 학교명, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의하여 주시기 바랍니다.

※ 제출한 자료는 서류전형에 활용되며, 서류전형 합격자에게는 자격증 등 증빙서류를 제출받아 사실 여부를 확인하여 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용 취소

【첨부 3】

개인정보 제공 동의서

한국농어촌공사는 「개인정보보호법」에 근거하여 회사의 업무처리를 위하여 개인정보의 수집·이용에 있어 본인의 동의를 얻어야 합니다.

우리 회사는 업무를 위한 최소한의 정보만을 수집하여 목적 외로 이용하지 않습니다. 정보 주체가 되는 이용자께서는 아래 내용을 자세히 읽어보시고 모든 내용을 이해하신 후에 동의여부를 결정하여 주시기 바랍니다.

개인정보 취급부서 : 한국농어촌공사 사장

□ 개인정보 수집 및 이용 동의

1. 본인은 「계약직근로자 채용 업무」에 있어 인사담당기관이 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 것과 개인정보 이용목적 및 유의사항 등을 이해하였습니다.

2. 이를 위해 관련 법령(개인정보보호법・국가공무원법・공직후보자에 관한 정보의 수집 및 관리에 관한 규정 등)에 따라 본인에 관한 정보를 인사담당기관 및 개인정보 보유 기관에 제공하는 것에 동의합니다.

3. 해당 개인정보 보유 기관장은 원활한 인사검증의 진행을 위해 본인에 관한 개인정보 자료를 채용담당부서에 제공하는 것에 개인정보의 수집 및 이용에 대하여 거부할 수 있는 권리가 있으며, 미동의로 인해 전문계약직 근로자 채용이 불가능할 수 있음을 인지하였습니다.

개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?    □ 동의함     □ 동의하지 않음

2020년     월     일

신 청 인 :                      (인)

(연 락 처 :                        )

【첨부 4】

【채용서류의 반환에 관한 공지】

1. ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조제5항에 따른 것으로서, 채용되지 않은 지원자는 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다.

2. 채용되지 않은 지원자는 합격자 발표일부터 14일에서 180일 사이의 기간까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 채용 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 응시자가 공사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 공사의 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다.

3. 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용서류 반환청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식] 를 작성하여 공사로 팩스(061-338-6901) 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

4. 공사는 지원자의 반환 청구에 대비하여 합격자 발표일부터 180일까지 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 ｢개인정보보호법｣에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.

2020년 월 일

한국농어촌공사 사장

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	접수번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구 서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
한국농어촌공사 사장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]